2022.04.26 労連情報第115号 2022長時間労働・未払い超勤(2)<道・道教委あて申入れ>

 2022年4月26日、全道庁労組は知事および教育長に対し「長時間労働の是正・『超勤の3原則』の遵守にむけた申入書」を提出し、「職員のワークライフバランスの推進に関する指針」による取り組みにあたり、長時間労働の是正等にむけて使用者として対応すべき5つの事項を申し入れた。


2022.04.26 労連情報第115号 2022長時間労働・未払い超勤(2)<道・道教委あて申入れ>結合版
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2022年9月29日、総合政策部当局(以下、「部当局」)は「R4年3月策定の『Smart道庁の推進に向けたデジタル化取組方針』で重要となるデジタル人材の育成・確保の方向性や具体的な取り組み示すため『北海道職員のデジタル人材育成に関する計画(案)』を策定することとした」として、全道庁労組に対して事前協議してきた。